亚马逊最新福利：政策一览

亚马逊近日发布多项利好政策，增进欧洲站销售商的利润

一、钟表及珠宝类商品完全免收退货处理费用

1. 什么是退货处理费？

退货处理费是仅针对钟表、珠宝、服装和鞋包等商品出现退货时所产生的额外运输费用，此类商品的退货率很高，一旦出现退货，卖家又要承担额外的运费。

2. 从2021年3月1日起，钟表及珠宝类商品的销售商将完全免收退货处理费用，而服装鞋帽类商品销售商的退货处理费用将降低50%。

二、服装鞋帽类的佣金减半

1. 启动Referralfee)减免政策：服装鞋帽类产品在欧洲站中，佣金比例将从15.3%降低到7.14%(含地方数字税)。

2. 此优惠将持续到2021年3月31日，服装、鞋帽这两大重要行业可以相应地享受新的“新选品计划”。

三、免费VAT注册和纳税服务

1. 目前，亚马逊为欧盟以外的卖家提供了一年免服务费的"亚马逊VAT整合服务"！包括免VAT注册、VAT申报、财务代理。

2. 只要在此期间注册使用"亚马逊VAT整合服务"，就能免费得到一个EORI号码。该政策将保留到2021年4月30日止，在此期间注册都可享受一年的免费服务。

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常见问答(FQAS)

亚马逊为员工提供的主要福利包括:工资、医疗保险、假期津贴、股票期权等。具体福利政策可能会根据不同部门和位置有所不同。

亚马逊为全职员工提供10-25天年假,视工作年限而定。一般1-4年工作经历可以享受10-15天年假,5年以上经历可以享受20-25天年假。需要补休的年假不可以累计到下一年。

亚马逊为全职员工提供由多家保险公司承保的医疗、牙医和视力保险计划选择。员工可以根据个人情况和家庭成员选择相应的保险计划。保险费用部分由亚马逊和员工共同承担。

亚马逊为高级管理人员和关键技术人员提供期权计划奖励。但不是所有部门和位置的员工都能参与期权计划。一般要求是从事重要岗位且工作表现优异的员工有资格获得期权奖励。